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2016年安徽省旅游局公開遴選公務員面試及有關事項公告


根據《安徽省省直機關公務員公開遴選辦法》(組通字〔2014〕55號)和《安徽省省直機關2016年公開遴選公務員工作實施方案》等有關規定,現將省旅游局2016年公開遴選公務員面試及有關事項公告如下:   一、資格復審   根據筆試成績,從高分到低分按3:1的比例確定面試人選。對報考30105、30106職位前3名人員,最后1名如有多名考生筆試成績相同的,則一并進入面試,進行資格復審。(人員名單見附件)   資格復審時間:2016年10月28日8:30—17:30。資格復審地點:省旅游局人事教育處(合肥市馬鞍山路509號省政務大廈B區17樓1706室)。   資格復審時,考生須提供以下材料:   1.有效居民身份證、網上報名資格審查表、學歷(學位)證書、筆試準考證(原件和復印件各一份);   2.公務員(或參公人員)登記表(復印件,須加蓋單位公章);   3.2年以上基層工作經歷和3年以上公務員(參公人員)工作經歷證明(計算時間截至2016年9月);   4.年度考核結果證明;   5.其他相關證明材料。   凡未在規定時間內進行資格復審或與報考資格條件要求不符以及不能按規定要求提供證件材料的,取消其面試資格,由此出現缺額的,按照同職位報考人員的筆試成績從高分到低分依次遞補。   二、面試形式和內容   參加面試的考生須攜帶本人有效身份證件、報名表原件、筆試準考證,屆時接受統一封閉管理。   面試主要測試報名人員履行職位職責所要求的基本素質和能力。面試滿分為100分,面試成績當場評定并公布。   面試采取結構化方式進行,時間、地點另行通知。   筆試成績與面試成績按6:4比例合成為考試綜合成績。   三、體檢和考察   體檢、考察工作由省旅游局統一組織實施。體檢、考察對象根據考試綜合成績從高分到低分確定,差額1人。最后一名如有多名考生考試綜合成績相同的,一并確定為體檢、考察對象。體檢合格的,方可列為考察對象。考察擬對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業務素質與遴選職位的適應程度進行全面考察。   體檢、考察對象缺額的,按考試綜合成績依次等額遞補,遞補共不超過兩次。   四、公示和辦理轉任手續   對報考者的考試成績、考察等情況進行綜合分析,按照人崗相適的原則和職位需求,擇優等額確定擬遴選人員。擬遴選人員名單在省人力資源和社會保障廳網公示5個工作日。公示期滿沒有問題或反映問題不影響遴選的人員,辦理報到手續。遴選人員實行3個月試用期,試用期間其在原單位關系、待遇不變。試用期滿考核合格的,按照干部管理權限和有關程序辦理轉任手續。   咨詢電話:0551-62999140   監督電話:0551-62999558   附件:參加資格復審名單   安徽省旅游局   2016年10月21日

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